“提高自身修养，就要从严要求自己，常修‘四德’，做到‘六慎’，清清白白做人、干干净净做事……”5月13日，山阳县纪委监委联合县委组织部对新提拔的23名领导干部开展任前集体廉政谈话，为新提拔干部上好履新“第一课”，进一步增强新提拔领导干部的廉洁从政意识。

除开展任前廉政谈话之外，县纪委监委还通过组织参观廉政教育中心、观看警示片、签订廉洁承诺书等多种方式，进一步加强对党员领导干部的任前廉政教育和管理，拓展延伸任前廉政教育覆盖面，打造廉政教育全周期“套餐”，将廉政教育融入干部成长全过程，全面增强领导干部的“红线意识”和“底线意识”，切实把全面从严治党要求落实到干部选拔任用全过程，使纪律规矩真正内化于心、外化于行，成为领导干部的日常习惯和自觉遵循。

“今天的谈话为我们上了一堂很好的廉政课，及时给我们拧紧了思想纪律‘发条’。在新的工作岗位上，我们将不负使命，恪尽职守、勤奋工作，带头严格执行中央八项规定及其实施细则精神，以求真务实、谦虚谨慎、艰苦朴素的作风，永葆共产党员的清廉本色，回报组织、领导对我们的信任、希望和嘱托。” 接受任前廉政谈话的一名领导干部深有感触地说道。

下一步，山阳县纪委监委将继续扎实开展任前廉政教育，做到常吹廉风、常敲警钟、常打“疫苗”，不断增强党员干部纪律意识和底线意识，切实筑牢廉洁自律思想防线，为领导干部履新拧紧廉政发条，把好廉洁履职“第一关”。